OKR

学习 OKR 到底要看什么书?


要在企业内践行OKR,需要学习OKR理论、并付诸实践。那么,当你对OKR一无所知之时,挑选几本正确的书籍,将会为今后OKR学习打下基础。

以下是我们为您推荐的OKR书籍,希望对您有帮助!

1.《OKR源于英特尔和谷歌的目标管理利器》

timg.jpg

作者:保罗 R.尼文(Paul R. Niven) , 本·拉莫尔特(Ben Lamorte) , 况阳 (译者)

【Paul:简单理解为KPI领域的大佬,平衡计分卡方面的先锋人物】

【Ben:米国OKR大佬,做过各类型企业的OKR咨询,2017年受邀到中国转了一圈】

【况阳:做了大约7年研发,后来做了大约5年HR,都在华为】

在初期了解OKR的书里面, 这是目前最有价值的一本。 两位作者通过丰富的企业咨询服务经验,将OKR的概念,结合实例讲的非常清晰。这本书可以作为OKR的定义和手册,反复查阅。

2.《OKR工作法:谷歌、领英等顶级公司的高绩效秘籍》

timg (1).jpg

作者:克里斯蒂娜·沃特克(Christina R. Wodtke)

【Wodtke:脱口秀大姐,从业经历丰富】

有个虚拟公司的小例子,比较轻量,可以配合第一本食用。

3.《How Google Works》

s27493540.jpg

作者:Eric Schmidt, Jonathan Rosenberg

【Schmidt:码农,01年出任Google CEO】

【Rosenberg:智囊,02年加入Google】

一般推荐OKR的书不会想到这本,但是在google只有30多人的时候,OKR就被投资人注入到公司的创始DNA中。今年已经8万多人了,OKR还在。虽然普遍认为OKR诞生在Inter,但是Google才是OKR真正发扬光大的地方。我们要深入了解OKR背后的东西,Google内部的文化不可不知。这本书建议读英文原版,还有个繁体版《Google 模式》。简体版叫《重新定义公司》,其实差别不大,但是总归觉得不完整。

s27874405.jpg

这里面也许有非常多的内容与OKR没有直接关系,但是,对于想深入了解OKR,以及想搞明白OKR为何能够在美国商业社会出现有一定帮助,看完我们可能会明白这里面的土壤差异问题。

另外,看过这本书的朋友如果关心OKR的话一定会注意到 关于约翰杜尔(John Doerr)1999年给Google做的那次“改变Google”的演讲的介绍章节 。没错,就是杜尔将Inter那套“季度目标管理”的做法介绍到了Google,并在此后做了非常多的OKR布道工作。

约翰杜尔在今年4月出版了一本新书:

s29683671.jpg

对Google和其他公司内部OKR的一些设置细节有兴趣的话可以买来看看,目前没有中文版,此书在亚马逊可以购买。

而企业要引入OKR应该看什么样的OKR书?

答案是,对国内企业做OKR这件事有实际指导意义以及落地部署经验介绍为主的书。

分两层:

1、什么叫实际指导意义? 如果你是企业负责做OKR这件事的负责人,你12345应该做什么,应该避免什么,应该少碰那些危险区域。简单说可能叫OKR避坑指南。

2、落地经验,就是真正在国内做OKR咨询且积累了不同行业不同类型经验的团队。

那么汇集以上两点,有这样的书吗? 几乎没有。

Worktile从2017年开始,推出OKR企业咨询服务,目前已经开展了数十场线下活动,服务上百家企业部署、实施OKR,Worktile积累了很多关于OKR的实战经验,并将他们集结成册,填写以下调查问卷,即可实时获取资料。
点我获取OKR资料包

智齿客服