以项目化的方式管理企业任务
国内率先覆盖 OKR 全流程的应用
超大容量的企业级网盘
专注于工作场景的即时通讯工具
随时了解本人和团队的日程安排
支持iOS、Android、Windows、Mac
支持企业微信小程序
不同的项目模板,满足不同行业不同部门的项目管理需求
突出主要目标，量化关键结果, 帮助企业管理者实现企业内高效的沟通协作
将敏捷贯彻到底, 完美适配整个敏捷开发周期
清晰掌握项目进度，有效沉淀数据，快速进行产品迭代
助力律所互联网化转型，全面提升律所竞争力
降低运营成本，提高工作效率
精益化管理让员工释放更高生产力
集中管理分散作业，有效控制项目成本
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协作是指在目标实施过程中，成员或部门与部门之间、个人与个人之间的协调与配合。包括：1.资源协作 2.技术协作 3.配合协作 4.信息协作
高效团队的特征有：1.明确的团队目标 2.共享 3.不同的角色 4.良好的沟通 5.共同的价值观和行为规范 6.归属感 7.有效的授权
打造高效团队的要点有：1.明确的团队目标 2.共享 3.不同的角色 4.良好的沟通 5.共同的价值观和行为规范 6.归属感 7.有效的授权
团队建设应从以下几个方面进行：1.组建核心层2.制定团队目标3.训练团队精英4.培育团队精神5.做好团队激励
本文推荐一款做会议记录的软件：日事清。日事清为追求高效、有序的工作方式的团队管理者，提供专业、有效的团队管理工具和方法。
西格玛可以通过正态分布来计算，同时也可以用Excel计算。
会议记录应该包括以下5部分内容：1.会议议题 2.信息分享 3.方案讨论 4.形成决议 5.执行分工
企业文化落地实施的步骤是：1.确立指导思想 2.确定年度工作目标 3.企业文化建设应遵循和坚持的原则 4.具体实施办法
