关键绩效指标（Key Performance Indicators，KPIs）在产品管理中用于量化和评估产品的成功度和效果。主要包括以下几个核心指标：一、用户活跃度（DAU/MAU）；二、用户留存率；三、收入和利润指标；四、用户满意度；五、产品使用频率和时长。这些KPIs是产品经理进行决策、评价和优化的重要工具。
一、用户活跃度（DAU/MAU）
用户活跃度通常通过日活跃用户（DAU）和月活跃用户（MAU）来衡量。 这是评估产品健康状况和增长潜力的基础指标。
二、用户留存率
用户留存率是衡量产品能否持续吸引用户的关键指标。 一个高的留存率通常意味着用户觉得产品有价值，更愿意长期使用。
三、收入和利润指标
收入和利润指标，如平均收入每用户（ARPU）和客户生命周期价值（LTV），是衡量产品商业成功的重要因素。
四、用户满意度
用户满意度通常通过用户调查、网评和反馈来衡量。 高的用户满意度不仅能提高留存，还有助于通过口碑推广。
五、产品使用频率和时长
产品使用频率和时长是评价产品“粘性”的重要指标。 如果用户频繁且长时间地使用一个产品，这通常意味着产品能很好地满足其需求。
常见问答：
Q1：KPIs应如何设定和调整？
A1：KPIs应基于产品的目标和战略来设定，并根据实际表现进行定期的评估和调整。
Q2：所有产品管理KPIs都适用于所有类型的产品吗？
A2：不是，不同类型的产品可能需要不同的KPIs。例如，社交媒体应用可能更关注用户活跃度，而电商平台则可能更看重转化率和订单量。
Q3：除了以上提到的KPIs，还有哪些其他重要的KPIs？
A3：其他常见的KPIs还包括转化率、用户获取成本（CAC）、推荐系数（NPS）等。
文章标题：产品管理中的关键绩效指标（KPIs）是什么，发布者：飞飞，转载请注明出处：https://worktile.com/kb/p/66902
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